Arbeidsdeskundig onderzoek

Een medewerker valt (langdurig) uit als gevolg van ziekte of gebrek. Voor zowel medewerker als werkgever een vervelende situatie waar veel wettelijke verplichtingen bij komen kijken. Wij zorgen dat aan deze verplichtingen wordt voldaan met onze arbeidsdeskundige expertise.

Onze arbeidsdeskundigen geven advies of een medewerker, nu of in de toekomst, kan terugkeren in het eigen werk. Ook worden andere re-integratiemogelijkheden binnen of buiten de organisatie onderzocht. Onze adviezen zijn objectief, helder en pragmatisch. Wij zorgen dat je als werkgever en medewerker verder kan.

Ook op strategisch vlak ondersteunen we organisaties door het analyseren van verzuimcijfers en andere kengetallen. Vanuit deze analyse kunnen we gericht adviseren hoe beleid op praktische wijze kan worden aangepast om een verzuimreductie te realiseren.

Uiteraard zijn wij aangesloten bij de Stichting Register Arbeidsdeskundigen (SRA) en de Nederlandse vereniging van Arbeidsdeskundigen (NVvA).

onze diensten

Verzuim vanuit een preventieve aanpak reduceren?

Ga dan aan de slag met duurzame inzetbaarheid!

Duurzame inzetbaarheid

Ga methodisch en resultaatgericht aan de slag met de duurzame inzetbaarheid van je medewerkers.

Lees verder

Wat klanten over ons zeggen

Meer reviews

Kom in contact

We helpen je graag met bredere verzuimvraagstukken, ben je benieuwd? Neem dan contact met ons op.